本報記者 余嘉熙 本報通訊員 董君亞
近日，在河南洛陽市勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室聯盟揭榜攻關的線下交流活動現場，來自中油一建的中原大工匠、高級焊工曹遂軍為中國一拖陳浩然勞模創(chuàng)新工作室成員破解了他們遇到的焊接技術難題。“阻攔我們創(chuàng)新工作的‘攔路虎’，對于曹遂軍勞模創(chuàng)新工作室來說只是一個小問題，這種工作室創(chuàng)新聯盟揭榜攻關的方式，打通了工作室之間的聯系，讓許多難題迎刃而解。”陳浩然說。
陳浩然所說的工作室創(chuàng)新聯盟，是2019年由河南省機械冶金建材工會創(chuàng)辦并在全省推廣的勞模和工匠人才工作室聯盟平臺。如今，河南省總工會推進跨地區(qū)、跨行業(yè)的勞模工匠創(chuàng)新工作室聯盟，并研發(fā)上線“河南省勞模工匠創(chuàng)新人才工作室聯盟”APP。目前APP注冊企業(yè)159家、創(chuàng)新工作室647家，同時已建成9個市、產業(yè)級工作室聯盟。
解決痛點，破解難題
目前，河南縣以上工會和重點企業(yè)工會共創(chuàng)建勞模工匠創(chuàng)新工作室5630個。
在河南，勞模創(chuàng)新工作室在職工創(chuàng)新活動中成績明顯，但也存在著一些困難和問題。“即便是一個企業(yè)，勞模創(chuàng)新工作室也很難做到‘1+1>2’。”時任河南省機械冶金建材工會主席的趙曉明坦言，由于沒有有效的交流推廣機制，行業(yè)內的上百家勞模創(chuàng)新工作室常常感覺到有“瓶頸”，比如單一的工作室創(chuàng)新攻關能力小、服務范圍不足、成果轉化較慢等問題突出。
由于沒有實現成果信息共享，不少勞模在外出參觀學習時發(fā)現，別的創(chuàng)新工作室已解決的技術難題，自己的企業(yè)卻還在埋頭攻關，浪費時間和精力不說，也損耗了資源。同時，各地的勞模創(chuàng)新工作室在形成一定規(guī)模后，也沒有產生“聚變”。
于是，在河南省總支持下，河南省機械冶金建材工會率先開始了產業(yè)工會內的創(chuàng)新聯盟試點工作，以為企業(yè)創(chuàng)新工作室建立有效溝通和精準對接為核心目的，把單個的、封閉的勞模創(chuàng)新工作室整合到互聯互通、開放的互聯網平臺上，推動工作室跨企業(yè)、跨行業(yè)、跨區(qū)域開展技術合作和重大項目聯合攻關。
“初衷就是解決痛點，破解難題。”河南省總工會勞動經濟部相關負責人介紹，加強創(chuàng)新工作室的交流與合作，既要“請進來”更要“走出去”，創(chuàng)新工作室成員跨地域、跨行業(yè)交流互動，通過試點逐漸探索讓全省5000多家創(chuàng)新工作室形成聯盟，實現“量變”到“質變”。
擰成繩，合為力
5月11日，中國鐵建“城市軌道交通專業(yè)勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室聯盟”在鄭州揭牌成立，這是河南省首個以城市軌道交通為主要研究方向的創(chuàng)新工作室聯盟，匯聚了軌道交通系統(tǒng)的14家單位23個工作室。
“聯盟的成立，將有效避免各行業(yè)單位孤軍奮戰(zhàn)、重復攻關以及創(chuàng)新成果不能充分推廣運用的問題，同時也可以對軌道交通方面的難題‘揭榜掛帥’。”此次聯盟活動的牽頭工作室——“胡錦華勞模（工匠）人才創(chuàng)新工作室”負責人、中鐵十六局北京軌道交通工程建設公司的胡錦華告訴記者。
不僅在軌道行業(yè)，河南還將在不同層面，以全國、省級示范性創(chuàng)新工作室為龍頭，發(fā)揮全國勞模、大國工匠等的影響力，打通產業(yè)鏈上下游，拓展市場關聯度，打造一批跨區(qū)域、跨行業(yè)、跨企業(yè)的創(chuàng)新工作室聯盟。
5月18日，安陽市總工會就勞模和工匠創(chuàng)新人才工作室聯盟工作召開第4次推進會。該市聯盟成立不到一年，先后有110余家工作室加入，發(fā)布創(chuàng)新項目186項，75項國家專利錄入共享信息庫。
此次推進會上，成立了安陽市勞模工匠創(chuàng)新人才工作室聯盟理事會。“對企業(yè)來說，匯聚各路人才，可以利用聯盟的人才、技術、創(chuàng)新思維等優(yōu)勢，擰成一股繩，合為一股力，助力企業(yè)在技術創(chuàng)新領域實現‘聚合效應’。”聯盟理事會理事長高衛(wèi)軍說。
打破限制，雙向發(fā)力
事實上，創(chuàng)新工作室聯盟建設使各個創(chuàng)新工作室由“單打獨斗”升級為“抱團創(chuàng)新”“眾創(chuàng)發(fā)展”，已在發(fā)展過程中取得了積極成效，遍地開花結果。
中國一拖將17家勞模工作室組建為“東方紅勞模創(chuàng)新工作室聯盟”，成為企業(yè)重要創(chuàng)新基地；洛陽市成立由298家工作室組成的“洛陽市勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室聯盟”，涵蓋勞模和技能人才2200余人，還有80多家正在積極申請加入；開封市參與聯盟的工作室39個，發(fā)布專利46個、創(chuàng)新項目66個、企業(yè)成果82項，開展工匠講堂90場……
不久前，河南創(chuàng)建勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室聯盟被全國推進產業(yè)工人隊伍建設協調小組列入第二批產改試點項目。為推動試點工作落地見效，河南省總在省級層面全面推進創(chuàng)新工作室聯盟建設，旨在總結完善可復制的經驗，在更大范圍內推廣。
按照部署，河南省總將線上線下雙向發(fā)力推進創(chuàng)新工作室聯盟建設，在全省范圍內打造全時空、全領域、全方位無縫銜接的勞模和工匠創(chuàng)新交流平臺。
“為積極推進此項工作，省總建立了推進聯盟建設工作月報、季報及點評、督查等制度，要求各級工會建立工作臺賬、健全工作機制，確保高質量完成試點工作任務，推動聯盟建設試點任務落地落實。”河南省總工會黨組書記、常務副主席寇武江說，在凝聚聯盟共識、引領聯盟規(guī)范運行的基礎上，全省各級工會積極做好后期的統(tǒng)籌協調、服務保障等工作，讓聯盟真正轉起來、活起來、干起來。
“為積極推進此項工作，省總建立了推進聯盟建設工作月報、季報及點評、督查等制度，要求各級工會建立工作臺賬、健全工作機制，確保高質量完成試點工作任務，推動聯盟建設試點任務落地落實。”河南省總工會黨組書記、常務副主席寇武江說，在凝聚聯盟共識、引領聯盟規(guī)范運行的基礎上，全省各級工會積極做好后期的統(tǒng)籌協調、服務保障等工作，讓聯盟真正轉起來、活起來、干起來。
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